Какие документы нужно принести в пенсионный фонд для оформления пенсии

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие документы нужно принести в пенсионный фонд для оформления пенсии». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Оформление пенсии необходимо начать с посещения территориального отдела Пенсионного фонда. Когда начать оформление? Обратиться можно либо за 1 месяц до возникновения права на пенсию, либо после того как это право возникнет.

Оформление пенсии с чего начать

Ограничений по срокам обращения после возникновения права не существует. Не стоит бояться, что чем позже обратишься, тем меньше пенсии получишь. Государство обязано выплатить гражданину, который уже имеет право на получение пенсии, её в полном размере, начиная со дня, когда такое право возникло. То есть, по общим правилам, со дня, когда женщине исполнилось 55 лет, а мужчине – 60 лет. Об этом говорится в ст. 8 Закона № 400-ФЗ.

После того, как отделение ПФР России будет посещено, будущий пенсионер начинает собирать необходимые документы. Порядок оформления пенсии указан в Законах № 173-ФЗ и № 400-ФЗ.

Когда начинать оформлять документы на пенсию

Будущих пенсионеров интересует вопрос, а когда подавать документы для оформления пенсии? Подготовку документов для оформления пенсии можно начать заранее. Необходимо снять копию с паспорта – со страниц с фотографией и указанием регистрации. Также необходимо подготовить справку об инвалидности, если она есть, и об иждивенцах.

Заявление для получения пенсии можно написать не ранее чем за 1 месяц до даты, когда гражданин сможет получать трудовую или социальную пенсию. Все документы прикладываются к заявлению. Если каких-то документов не хватает, то их необходимо донести не позднее чем через 3 месяца с момента подачи заявления.

Документы на пенсию можно подавать и после даты, когда у гражданина возникает право на трудовую или социальную пенсию. Срок обращения не ограничен.
Не стоит думать, что если пенсионер «опоздал» с подачей документов, но он «потеряет» свою заработанную пенсию. Это не так!

Все граждане нашей страны имеют право на пенсию при достижении определенного возраста или определённых обстоятельств. Поэтому и пенсия будет выплачивать именно с момента возникновения оснований на неё.
Если гражданин обратился за назначением пенсии несколько позже даты возникновения оснований, то все денежные средства, с момента возникновения и до момента принятия документов, будут выплачены единовременно.

За месяц до выхода на пенсию – подать заявление

Закон разрешает подавать заявление уже непосредственно на назначение пенсии, когда до собственно дня выхода на пенсию остается месяц или меньше. Дело в том, что просто поданное заявление еще не означает, что пенсию назначат – сначала все документы рассматривает специальная комиссия, которая их проверяет и выносит вердикт. Поэтому, если подавать заявление уже после выхода на пенсию, первая выплата может прийти с задержкой в 1-2 месяца (хотя и придет вся сумма с самого дня выхода на пенсию).

Если же подать заявление чуть раньше, документы рассмотрят быстрее и уже в первую расчетную дату новый пенсионер получит свою пенсию. Но если документов не будет хватать и пенсионер будет слишком долго их нести, то он может получить пенсию не с даты своего пенсионного возраста, а с более поздней (на сбор документов есть 3 месяца).

При желании можно даже заранее оформить пенсионную карту в своем банке – и подать ее реквизиты вместе с заявлением на назначение пенсии. Тогда пенсия не будет приходить по почте, а сразу будет зачислена на банковский счет. Особенно актуально для того, кто не живет по адресу регистрации (прописки).

Рекомендуется начать сбор необходимых документов не менее, чем за месяц до наступления пенсионного возраста. Согласно закону № 400-ФЗ, женщины выходят на пенсию в возрасте 55 лет, мужчины – 60. Подать заявление на назначение пенсии можно не ранее 30 дней до наступления пенсионного возраста. Зачастую в процессе сбора и представления документов в ПФР возникают трудности.

Заблаговременная подготовка поможет избежать многих проблем в ходе оформления пенсии.

Однако п. 5 ст. 22 закона №400-ФЗ гласит, что в случае обращения гражданина в течение 30 дней после увольнения с основного места работы, пенсия может быть начислена ранее дня обращения.

Внимание! Не стоит думать, что если не подать документы на пенсию своевременно и упустить выход на пенсию по достижению пенсионного возраста, то гражданин лишается положенных ему выплат. Независимо от того, когда будет подано заявление с комплектом документов, пенсия положена каждому гражданину РФ. Будущий пенсионер может обратиться в ПФР в любой день после наступления установленного законодательством возраста для выхода на заслуженный отдых.

Какие документы потребуются

При обращении в ПФР за пенсией необходимо предоставить определенный набор документов, а также заявление на установление пенсии. И если заявление можно получить и заполнить на месте, то вот пакет документации придется подготовить заранее. В него входят:

• бумаги, удостоверяющие личность – паспорт гражданина РФ или вид на жительство (для лиц без гражданства и иностранных граждан);
• подтверждение регистрации в страховой пенсионной системе РФ – СНИЛС;
• подтверждение стажа – трудовая книжка в качестве основного документа, трудовые договоры, контракты, выписки из приказов, зарплатные ведомости и пр.;
• Свидетельство о заключении / расторжении брака – при наличии;
• Свидетельство о перемене имени – если менялось имя;
• Свидетельства о рождении детей – при наличии;
• документы, подтверждающие периоды ухода за инвалидами I группы, детьми-инвалидами, пожилыми людьми 80+ лет – при наличии;
• прочие документы, которые подтверждают не страховые периоды.

Помимо этого, документы на пенсию женщине могут включать и другие бумаги, которые определяют права на дополнительные выплаты. Например, при наличии достаточного для повышения фиксированной выплаты северного стажа, придется сдать подтверждающие документы (справки с работы и пр.), если адрес места работы не читается в печати в Трудовой книжке. Если у будущей пенсионерки есть иждивенцы, придется сдавать документы, подтверждающие этот факт. Некоторые же доплаты устанавливаются без дополнительных документов.

Мать Юлии в период с 1986 года до 2021 года работала в сельской местности агрономом. Последние 2 года перед пенсией проработала в сельской библиотеке. Во II полугодии 2021 года мать Юлии достигает пенсионного возраста. Ее дочь, услышав о доплате за сельхозстаж, обратилась за помощью к юристу с вопросом, какие документы потребуются для начисления надбавки. Юрист сообщил, что достаточно сдать в ПФР Трудовую книжку с отметками о работе в сельхоз предприятиях, чтобы надбавку начислили. Но при этом мать Юлии должна продолжать проживать в сельской местности.

Как посчитать страховой стаж

Стаж работы включает в себя не только периоды работы, за которую работодатель уплачивает пенсионные взносы, но также периоды социальной активности или деятельности, значимой для компании. О том, какие периоды входят в общий стаж работы, а каких нет, мы подробно писали в статье «Рассчитываем стаж на пенсию с учетом последних изменений».

ВАЖНО: Уточним отпуск по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет. Споры по этому поводу продолжаются. Некоторые конституционные суды признают, что этот период должен быть включен в продолжительность страхования, поскольку трудовой договор на этот период не прекращается. Такое же объяснение дали представители ФСБ (Письмо ФСБ от 08.09.2007 № 02-13 / 07-7424). Но сотрудники UIF продолжают исключать опеку над детьми от полутора до трех лет.

Кто имеет право на досрочную пенсию

Законодательством предусмотрено право на досрочный выход на пенсию. При каких условиях это предусмотрено, прочтите следующее положение:

• Трудовой кодекс РФ;
• Постановление Совета Министров СССР от 26 января 1991 г. 10 «Об утверждении перечней производств, должностей, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;
• Закон Российской Федерации от 19.02.1993 г. 4520-I «О государственных гарантиях и компенсациях лицам, работающим и проживающим на Крайнем Севере и в приравненных к ним населенных пунктах»;
• Федеральный закон от 28.12.2013 г. 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Условия предоставления им субсидированной пенсии с 2020 года сохранятся:

1. Достижение пенсионного возраста устанавливается отдельно для списков 1 и 2.
2. Общий стаж общего страхования и необходимое количество пенсионных баллов (ИПЦ).
3. Наличие необходимого льготного стажа.

Подать заявление на досрочный выход на пенсию могут следующие категории граждан:

• сотрудники, имеющие преимущественный опыт работы, необходимый для работы в тяжелых и опасных условиях труда;
• работали в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним районах;
• учителя и медицинские работники с педагогическим (25 лет) или медицинским (30 лет) стажем;
• многодетные матери, родившие и вырастившие пятерых и более детей до восьмилетнего возраста (пенсионные права они получают в 50 лет);
• матери (или отцы), воспитывающие ребенка-инвалида с детства (имеют право выйти на пенсию на пять лет раньше общеустановленного возраста: женщины – 50, мужчины – 55).

Закон № 350-ФЗ, вступивший в силу 01.01.2019, который предусматривает повышение пенсионного возраста с 2020 года, меняет действующую в России систему досрочного пенсионного обеспечения. В частности, новый закон предусматривает изменение условий отмены таких субсидированных пенсий, как:

• по стажу – для учителей, медицинских работников творческих профессий;
• для жителей Крайнего Севера и приравненных к ним территорий.

Для этих категорий граждан период трудоспособности увеличится с 01.01.2019. По новому закону требования к особому профессиональному стажу для данных категорий работников не изменятся, но срок оформления пенсии для них будет перенесен на 5 лет по отношению к году приобретения необходимого стажа работы.

Все изменения будут происходить постепенно, в несколько этапов с учетом переходных положений, в течение которых пенсионный период будет постепенно увеличиваться, пока не достигнет значений, предусмотренных в законопроекте.

Пенсионные выплаты учителям и медицинским работникам можно будет выдавать в соответствии с общеустановленными требованиями, то есть в возрасте 60 лет – для женщин или 65 – для мужчин.

В какие сроки делают начисление

В отделении Пенсионного фонда России рассмотрение заявления и документов занимает 10 дней. Впоследствии гражданину назначаются пенсионные выплаты. Если гражданин представил не все справки, пенсия начисляется в течение 10 дней с момента предъявления пенсионером недостающего документа. Также его необходимо подать не позднее, чем через 3 месяца.

Бывают ситуации, когда часть документов пенсионеру не передать. Затем ПФР самостоятельно запрашивает у организаций необходимые документы и пенсия наступает в течение 10 дней с момента получения документа.

В любом случае пенсия рассчитывается не ранее дня запроса о выплате. Только в одном случае она может быть начислена раньше: если гражданин уволился с работы и попросил пенсию в течение 30 дней.

Когда возникает право на назначение пенсии?

Право на получение страховой пенсии возникает у граждан РФ, которые застрахованы согласно закону от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», а так же у лиц без гражданства и иностранных граждан, при соблюдении всех условий, постоянно проживающих на территории России.

По условиям назначения выплаты, согласно статье 8 закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, право на пенсию приобретается:

1. При достижении установленного пенсионного возраста: у женщин — 60, а у мужчин — 65 лет (в 2019 году промежуточные значения — 55,5 и 60,5 лет);
2. Наличие страхового стажа от 10 лет;
3. Сумма баллов более 16,2 (индивидуальный пенсионный коэффициент).

При наличии данных условий, гражданин может обратиться за назначением страховой пенсии, предварительно собрав необходимый пакет документов и подать заявление в отдел ПФР по месту жительства.

Порядок назначения и выплаты пенсионного обеспечения

Назначение и выплату страховой пенсии производит территориальный орган ПФР, в соответствии с законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» по месту жительства пенсионера. При переезде получателя на другое место жительства, выплата осуществляется в новом месте на основании пенсионного дела и прописки.

Выплата страховой пенсии осуществляется при предъявлении паспорта или иного документа, удостоверяющего личность.

Пенсионер самостоятельно выбирает способ получения пенсии и организацию, производящую доставку пенсии. Получать пенсию можно несколькими способами:

• на дому или самостоятельно в Почте России;
• на банковский счет или карту;
• через организацию доставки пенсии: самостоятельно или на дому.

Выбрав способ получения, гражданину следует сообщить о своем решении в отдел ПФР: письменно или в электронном виде.

Если пенсионер, по какой-либо причине не может получать пенсию, за него это может сделать его законный представитель (по доверенности). Если срок доверенности превышает 1 год, то выплата пенсии продлиться весь срок действия доверенности, однако пенсионеру придется каждый год подтверждать факт прописки по месту получения выплаты.

Документы для оформления трудовой пенсию по старости

Если Вы оформляете пенсию по старости, то нужно собрать следующие документы:

• Паспорт;
• Трудовая книжка;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, которое выдаётся всем застрахованным лицам согласно Федеральному закону «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования»;
• Справку о среднемесячном заработке за 2000-2001 год или за 5 лет до 01.01.2002 года.

Дополнительно могут предоставляться такие документы:

• Документы, свидетельствующие о нетрудоспособности членов семьи, которые находятся на иждивении;
• Документы об изменении паспортных данных, к которым относятся: копия справки из ЗАГСа, свидетельство о заключении брака или другое;
• Документ, подтверждающий инвалидность (выписка МСЭК, пенсионное удостоверение инвалида).

Работник, у которого была работа по совместительству до 01.01.1998 года должен собрать документы, которые подтвердят этот факт (справки работодателей, договоры), в таких документах должна отражаться информация о всех начислениях и перечислениях взносов в пенсионный фонд. Такие отчисления тоже учитываются при начислении пенсии.

Начиная с 1998 года трудовой стаж определяется по данным персонифицированного учета. Все организации должны перечислять страховые выплаты по своим работникам и сдавать персонифицированную отчетность, чтобы период работы в той или иной организации был учтён при определении трудового стажа и начислении трудовой пенсии.

Досрочное назначение пенсии

Для работников отдельных категорий были предусмотрены дополнительные льготы в виде права на досрочное оформление на пенсию. Данные привилегии были сохранены и после увеличения возрастных рамок. Однако сроки обращения за пенсионными выплатами также были скорректированы чиновниками.

Итак, досрочные государственной пенсии назначаются:

1. При наличии стажа в особых климатических условиях. Например, за труд в районах Крайнего Севера, либо на территориях, приравненных в РКС.
2. За работу на опасных, вредных производствах или в тяжелых условиях труда.
3. За выслугу лет в отдельных профессиях, должностях (например, медицинские или педагогические работники).
4. При наличии исключительных факторов, определенных в статье 32 закона № 400-ФЗ. Например, родившие и воспитавшие трех и более детей.

Проблема: подтверждение стажа

Данная проблема актуальна для граждан, трудовая деятельность которых выпала на советское время, а именно на 90-е годы. Так, в период «лихих» годов большинство работников трудились неофициально.

Приказы и прочая кадровая документация практически не велись. В то время заработную плату не платили месяцами, что уж говорить о соблюдении кадровой дисциплины. Именно с этими обстоятельствами и связаны проблемы россиян при оформлении пенсионных выплат.

Большинство компаний развалились. Те, кто выжил, были реорганизованы или присоединены к более крупным организациям. Наименования компаний менялись повсеместно. В итоге если у работника потерялись документы или отсутствует запись в трудовой книжке за период работы в советское время, то восстановить такую запись неимоверно сложно.

Для подтверждения факта трудовой деятельности в советские периоды придется провести полноценное расследование, чтобы узнать, кому перешли права и полномочия организации, в которой когда-то работал пенсионер.

Придется запастись терпением. Составить многочисленные запросы, соблюсти проформы и сроки обращений. Выждать официальных ответов от органов власти и иных субъектов. Однако такие труды будут вознаграждены по достоинству. Советский стаж рассчитывается в отдельном порядке.

Установлены два вида пенсий:

• Трудовая. Этот вид пенсии регламентируется Федеральным законом № 173-ФЗ от 17.12.2001г «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;
• Государственная. Она назначается в соответствии с Федеральным законом №166-ФЗ от 15.12.2001г. «О государственном пенсионном обеспечении в Российской федерации»;

К трудовой пенсии относятся:

• Пенсия по старости. Получают мужчины, по достижении 60 лет и женщины с 55-летнего возраста. Этот вид пенсий включает в себя и льготную группу пенсионеров: врачи, педагоги, гражданские летчики и др. Для них пенсия назначается раньше установленного срока.
• Пенсия по инвалидности. Выплата пенсий инвалидам 1,2 и 3 группы.
• Пенсия по потере кормильца, ее получают нетрудоспособные иждивенцы.

Государственную пенсию выплачивают:

• За выслугу лет. Она назначается государственным служащим и военным пенсионерам;
• По случаю потери кормильца, получают иждивенцы, являющиеся членами семей государственных служащих или военнослужащих;
• При получении одной из трех групп инвалидности.

Сроки подачи документации в ПФР

Иногда возникают непредсказуемые обстоятельства, затягивающие начисление социального пособия. Поэтому человек может подать документы еще до преодоления пенсионного рубежа.

Пенсионер должен знать, что нужно написать заявление для выхода на пенсию. Заявление и полный пакет документов необходимо сдать через приемную или канцелярию ПФР. Срок рассмотрения – 10 дней со дня подачи. Если какого-либо документа не хватает, заявителю предоставляется 3 месяца на устранение недостатков.

В некоторых случаях ходатайство о начислении выплат может быть отклонено. На протяжении пяти рабочих дней работники ПФР обязаны уведомить об этом обратившееся лицо. Если заявление удовлетворено, пенсия по старости начисляется пожизненно и выплачивается ежемесячно.

Похожие записи:

• Как платят алименты ИП на ЕНВД
• Строка 2110 отчета о финансовых результатах из чего складывается при УСН
• Выплаты за третьего ребенка в 2023 году в Московской области