Заявление на единовременное пособие при рождении ребенка на работу

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Заявление на единовременное пособие при рождении ребенка на работу». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Федеральный закон №81 от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» — один из нормативных актов, регламентирующих порядок назначения детских пособий. Статья 11 данного документа декларирует, что получить единовременное пособие при рождении вправе один из родителей либо лицо, его заменяющее (для этого необходимо написать заявление на единовременное пособие при рождении ребенка в 2022 году). Эта же статья предписывает единовременную выплату на каждого ребенка в случае, если рождается второй и следующие дети, и отмену выплаты в случае, если рождается мертвый младенец.

На кого распространяется

Закон не предполагает ограничений в отношении рабочего статуса законного представителя, претендующего на государственную поддержку. Иными словами, один из родителей вправе подать документы независимо от того, является ли он штатным сотрудником, индивидуальным предпринимателем, безработным или стоящим на учете в службе занятости (ст. 4.1. Федерального закона №81-ФЗ).

Форма заявления на получение выплаты по рождению ребенка

Документы, которые заявитель должен иметь для того, чтобы получить пособие, перечислены в пункте 28 приказа Минздравсоцразвития «Об утверждении Порядка…» от 23.12.2009 № 1012н. В данном акте указано, что заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка передается работодателю (если служащий работает) или в орган соцзащиты (если гражданин не трудоустроен). Составляется документ родителем собственноручно и заверяется личной подписью заявителя.

Статья 11 закона «О государственных пособиях…» от 19.05.1995 № 81-ФЗ указывает, что получить такую поддержку может как любой из родителей ребенка, не достигшего полутора лет, так и другое лицо, ухаживающее за ребенком при отсутствии родителей.

В какие сроки стоит ожидать выплаты пособия

После получения полного комплекта перечисленных документов решение о назначении пособия специалисты ФСС РФ принимают в течение 10 календарных дней (п. 57 Регламента № 677н, п. 57 Регламента № 678н).

После этого отводится еще 5 дней для направления физлицу уведомления о выплате пособия либо об отказе в этой выплате (п. 58 Регламента № 677н, п. 58 Регламента № 678н). Заметим, что при отказе в назначении пособия физлицо может подать жалобу в вышестоящий орган ФСС РФ.

При положительном решении пособие должно быть выплачено не позднее 10 календарных дней с момента, когда в фонд поступили все необходимые документы (п. 60 Регламента № 677н, п. 60 Регламента № 678н).

Пособие выплатят тем способом, который работник изначально указал в своем заявлении на получение пособия.

Как получить выплату единовременного пособия при рождении ребенка?

Разовое пособие при появлении в семье ребенка может быть выплачено только одному из его родителей (матери или отцу) при условии, что второй из них представит справку о том, что его не получал. При этом действует один из вариантов:

  • по месту работающего родителя, если второй не трудоустроен официально;
  • по месту работы одного из родителей, если оба трудоустроены;
  • через ФСС при отсутствии у обоих места работы.

Документы предоставляются по следующему перечню:

  • заявление с просьбой выплатить единовременную помощь;
  • паспорт;
  • свидетельство о рождении малыша;
  • справка, выданная органом ЗАГС, о рождении;
  • свидетельство, подтверждающее регистрацию брака родителей;
  • в случае развода – соответствующее свидетельство;
  • справка о том, что пособие не получалось другим родителем (с места его работы либо из органа социальной защиты при отсутствии официального трудоустройства).

Пример заявления о выплате пособия

Председателю правления ОАО «Медиакон»

Зеленцеву М. З.

Начальника управления сертификации

Мамлюкова В. Д.

Заявление

Прошу выплатить мне единовременное пособие по рождению ребенка Мамлюкова Дениса Вадимовича (дата рождения 15.06.2021), в связи с тем, что моя жена Мамлюкова А. С. (мать — Мамлюкова Д. В.) не работает и от получения пособия на свое имя отказалась.

К заявлению прилагаю:

Свидетельство о рождении Мамлюкова Д. В.

Читайте также:  Утилизация в эльдорадо 2023 году

Справку о рождении Мамлюкова Д. В.

Справку из ФСС о неназначении пособия Мамлюковой А. С.

Выписку из трудовой книжки Мамлюковой А. С.

Свидетельство о браке

Заявление Мамлюковой А. С. о неполучении пособия

01.08.2021 Мамлюков В. Д.

Как получить выплату единовременного пособия при рождении ребенка?

Разовое пособие при появлении в семье ребенка может быть выплачено только одному из его родителей (матери или отцу) при условии, что второй из них представит справку о том, что его не получал. При этом действует один из вариантов:

  • по месту работающего родителя, если второй не трудоустроен официально;
  • по месту работы одного из родителей, если оба трудоустроены;
  • через ФСС при отсутствии у обоих места работы.

Документы предоставляются по следующему перечню:

  • заявление с просьбой выплатить единовременную помощь;
  • паспорт;
  • свидетельство о рождении малыша;
  • справка, выданная органом ЗАГС, о рождении;
  • свидетельство, подтверждающее регистрацию брака родителей;
  • в случае развода – соответствующее свидетельство;
  • справка о том, что пособие не получалось другим родителем (с места его работы либо из органа социальной защиты при отсутствии официального трудоустройства).

Правила заполнения документа

Обращение за государственной поддержкой предполагает подачу заявления. Можно скачать образец заявления на единовременное пособие, либо составить его самостоятельно, соблюдая определенные правила и требования к документам такого рода. К обязательным реквизитам относят:

  • ФИО полностью;
  • место, должность трудоустройства;
  • суть просьбы ;
  • место жительства;
  • сведения для организации безналичного отчисления (банковский счет и реквизиты банка);
  • дата и личная подпись.

Для облегчения задачи по оформлению бумаги работодатели предоставляют образец о выплате пособия, образец наверняка имеется и у представителей фонда Соцстраха или работников органов соцзащиты.

Если готового бланка нет, подготовить бумагу сможет любой человек, действуя в следующей последовательности:

  1. Шапка. Указывают получателя обращения, к кому обращается с просьбой заявитель. В зависимости от ситуации, адресатом выступает руководство предприятия. Если оба взрослых не трудоустроены, процесс перечисления решается через государственную структуру (ФСС). Адресатом в данном случае станет руководитель отделения ФСС или соцзащиты.
  2. Ниже под указанием адресата пишут сведения о себе — полностью ФИО, паспорт, иногда просят указать иные дополнительные сведения в зависимости от места подачи (должность, контактные данные).
  3. Посередине пишут название документа – «заявление».
  4. Основную часть обращения начинают со слов «Прошу…». Важно указать вид материальной помощи, на которую претендует человек – единовременное пособие при рождении.
  5. Далее в основной части сообщают об основаниях, почему следует удовлетворить просьбу. Поскольку причиной станет рождение младенца, указывают информацию о нем — его фамилию, имя, отчество по свидетельству о рождении и дату появления на свет.
  6. Ниже под основной частью описывают приложения: документ, подтверждающий факт рождения, копию свидетельства на малыша и письменное доказательство, что за выплатой по месту работы никто не обращался.

К письменному обращению прилагают документы, определяемые с учетом ситуации. Например, для нетрудоустроенных родителей в органах соцзащиты придется подтвердить неполучение выплат выпиской из трудовой книжки.

Допускается печать бланка на компьютере или заполнение подготовленной формы, однако заявитель должен лично поставить подпись шариковой ручкой.

Заявление на пособие при рождении ребенка

При рождении ребенка родителям положено пособие, которое выплачивается один раз одному из родителей. В 2015 году его размер составляет 14497,80 руб.

Для того чтобы данную выплату получить, нужно написать заявление на получение единовременного пособия при рождении ребенка, образец такого заявления можно скачать ниже в формате word.Заявление следует подавать в отдел по работе с кадрами и персоналом.

На основании заявления подготавливается приказ о начислении и выплате единовременного пособия, образец такого приказа можно скачать здесь.

К заявлению работника прикладывается справка о том, что второй родитель ребенка обозначенную выплату не получал по своему месту работы. Скачать образец справки с места работы.

Также к заявлению прикладывается свидетельство, полученная в ЗАГСе о рождении ребенка.

Заявление на пособие при рождении ребенка в 2019 году

Главная > Заявления > Заявление на пособие при рождении ребенка в 2019 году

Единовременное пособие при рождении ребенка предусмотрено к получению одним из родителей ребенка (усыновителем) по месту работы при наличии такового. Для назначения пособия требуется предъявить заявление и документацию, подтверждающую право на единовременную выплату.

Заявление и прилагаемые документы можно передать работодателю лично, можно направить почтой. Лучше использовать заказное письмо, о доставке которого сообщается отправителю с помощью уведомления. В этом случае можно быть уверенным, что документы дошли по месту назначения.

Работодатель на основании поступивших документов работника обязан отдать распоряжение о назначении и выплате пособия единовременного характера в связи с рождением ребенка. Расходы организации, вызванные данной выплатой, покрываются средствами ФСС.

Читайте также:  Требования к путевым листам 2023 год

В 2016 году величина пособия при рождении ребенка составляет 15512,65 руб., в 2017 году – 16350,44 руб.

Получить ее может только один родитель, второму родителю требуется получить на своей работе документ, подтверждающий, что пособие ему не назначалось. Оригинал этой справки прикладывается к заявлению. Если документы передаются почтой, то лучше сделать копию справки, заверив ее нотариально.

Скачать образец справки о неполучении пособия.

Также к заявление следует приложить документ, который может подтвердить рождение ребенка – свидетельство о его рождении, выданное отделением ЗАГСа. Образец заявления о назначении пособия при рождении ребенка можно скачать ниже.

Также предлагаем скачать образец заявления на ежемесячное пособие по уходу за ребенком – образец.

Документы на оформление единовременной выплаты

Для оформления законного права на предоставление единовременного пособия заинтересованное лицо подает заполненное и подписанное заявление с приложенными актуальными документами.

Документ Примечания
Документы из родильного дома и отделения ЗАГС, подтверждающие факт рождения ребенка. Рождение гражданина РФ за границей страны подтверждается свидетельством, оформленным консульской организацией РФ. Если ребенок родился на территории страны участника Конвенции от 05.10.1965 года, то свидетельство о рождении не следует утверждать в консульском отделе при МИД РФ. В противном случает свидетельство необходимо легализовать в консульском органе РФ.
Рождение гражданина за границей требует перевода документов о рождении на русский язык и удостоверение иностранным государственным органом (легализация). Страны участники Минской Конвенции фиксируют факт рождения гражданина РФ и выдают соответствующие документы.
Справка, подтверждающая отсутствие пособия и выплат с места работы остальных лиц, производящих уход за новорожденным Обучающийся родитель предоставляет письменное подтверждение о форме, месте обучения и отсутствии факта оформления пособия.
Заверенные отделом кадров копии трудовой книжки или удостоверения о постановке на воинский учет при условии формирования пособия Заявитель подтверждает лично и гарантирует достоверность сведений об отсутствии факта трудовых отношений.
Выписка из нормативного муниципального акта административного органа об установлении индивидуальной опеки и обеспечения в интересах несовершеннолетнего При условии усыновления ребенка.
Решение районного суда субъекта РФ, соглашение с представителями малолетнего о передаче ребенка лицу для осуществления ухода При условии усыновления ребенка.
Документ, подтверждающий персональные сведения о личности Лица без гражданства РФ подают документы с пометкой о виде на жительство, подтверждающие статус беженца.
Копия справочного документа о законном временном проживании иностранцев и апатридов в Российской Федерации Если заявитель обращается за пособием по территориальному признаку временного пребывания, он предоставляет подтверждение с места постоянного жительства об отсутствии аналогичных заявлений и перечислений.
Копия документа из органа, оказывающего социальную помощь, о легальном статусе одного из родителей, с подтверждением факта неполучения единовременного пособия в другой инстанции фонда При необходимости.
Свидетельство о расторжении брака При наличии.

Размер помощи и сроки ее выплаты

Размер единовременной помощи с 1 февраля 2020 года составляет 17479,73 рубля. Это федеральная выплата, поэтому она одинакова для всех регионов РФ, за исключением районов Крайнего Севера, там сумма увеличится за счет районного коэффициента. Во многих регионах РФ предусмотрены также региональные выплаты, которые обычно оформляются вместе с федеральной.

Начислить денежные средства заявителю его работодатель или специалисты ФСС должны в течение десяти дней со дня подачи всех необходимых документов. Законодательно закреплено, что работодатель обязан перечислить на счет получателя деньги в течение этих же десяти дней, а орган ФСС — не позднее 26–го числа месяца, следующего за месяцем обращения за выплатой.
comments powered by HyperComments

Дополнительные бумаги

При подаче обращения потребуется предоставить пакет дополнительной документации.

К указанному заявлению следует приобщить пакет документации, включающий в себя:

  • свидетельство о рождении ребенка;
  • документ, выданный второму родителю работодателем, подтверждающий, что ему не перечислялась материальная помощь в связи с рождением ребенка;
  • выписку из трудовой книжки о последнем месте трудовой деятельности (если обращение направляется в соцзащиту);
  • если к документу приобщается копия свидетельства о расторжении брака (она требуется, если мать и отец развелись) и другие бумаги (точный список желательно выяснить уточнять там, куда подается документ) — список приложений следует отразить в тексте заявления.

Внимание! Наши квалифицированные юристы окажут вам помощь бесплатно и круглосуточно по любым вопросам. Узнайте подробности здесь.

Документы для оформления

Для оформления пособия мало только написать заявление. Пункт 28 Приказа №1012н закрепляет список документов, прилагающихся к заявлению на единовременное пособие при рождении ребенка:

  • Дубликат документа, подтверждающего регистрацию ребенка в органах ЗАГС.
  • Справка о рождении, которую получают родители в единственном экземпляре при регистрации ребенка в органах ЗАГС. Эта справка действительна 6 месяцев.
  • Справка о том, что второй родитель не претендовал на пособие на месте его работы. Если отец не работает, она выдается органом соцзащиты.
  • Если родители не трудоустроены, то заявитель должен предоставить выписку из книги о труде, заверенную центром занятости.
  • Если заявитель прописан в другом регионе, то он предоставляет справку о том, что не получал это пособие по месту постоянной прописки.
  • Выписка из решения об усыновлении, если на выплату претендуют усыновители.
  • Подтверждение статуса пребывания в Российской Федерации, если речь идет об иностранном гражданине.
  • Свидетельство о разводе и доказательство проживания с одним из родителей, если они разведены.

На получение данного пособия может претендовать только один из родителей. То есть мать или отец, или лицо, являющееся опекуном ребенка. Для данного пособия не обязательно лицу, оформляющему данную выплату, являться трудоустроенным гражданином. Получить выплату можно, обратившись по месту работы или в отдел соцстрах.

Существуют определенные временные рамки. Дата обращения в соответствующий орган должна быть не позже, чем через шесть месяцев после появления ребенка на свет. Оформление данного пособия имеет определенные нюансы:

  • В том случае, когда только один из родителей является военнослужащим по контракту или же просто человеком, совершающим трудовую деятельность, именно он должен оформлять выплату.
  • При такой ситуации, как развод непосредственно перед получением пособия, необходимо за получением оного обратиться именно тому родителю, у которого остается ребенок.
  • Даже если родители ребенка не находятся в браке, они имеют полное право на получение выплаты. Точнее, один из них, обратившись на работу или в соответствующий компетентный орган.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Заявитель имеет право подать жалобу на решения и (или) действия (бездействие) уполномоченного органа, его должностных лиц, подразделения Санкт‑Петербургского государственного казенного учреждения «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг» (далее — МФЦ), работника МФЦ, а также организаций, осуществляющих функции по предоставлению государственных услуг, их работников при предоставлении государственной услуги (далее — жалоба), а также в досудебном (внесудебном) порядке, в том числе в следующих случаях:

  • нарушение срока регистрации заявления;
  • нарушение срока предоставления государственной услуги;
  • требование у заявителя документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации для предоставления государственной услуги;
  • отказ в предоставлении государственной услуги, если основания для отказа не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
  • отказ в приеме документов, представление которых предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации для предоставления государственной услуги;
  • затребование с заявителя при предоставлении государственной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации;
  • отказ уполномоченного органа, предоставляющего государственную услугу, его должностных лиц, МФЦ, его работника, организации, осуществляющей функции по предоставлению государственных услуг, ее работника, в исправлении допущенных ими опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах либо нарушение установленного срока таких исправлений;
  • нарушение срока или порядка выдачи документов по результатам предоставления государственной услуги;
  • приостановление предоставления государственной услуги, если основания приостановления не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными правовыми актами.

Граждане, имеющие право на получение пособия, могут быть трудоустроены, а могут по каким-то причинам не работать. Первые получают пособие из средств ФСС, через обращение по месту своей работы. Вторые – непосредственно за счет федерального бюджета, подав документы в органы соцзащиты (ОСЗН). Пособие могут получить и военнослужащие.

Пилотный проект «Прямые выплаты», действующий в 39 регионах РФ, позволяет обращаться за пособием непосредственно в ФСС жителям этих регионов. Их перечень приведен в правительственном постановлении №294 от 21/04/11, ч. 2.

За счет средств ФСС пособие получают:

  • работающие граждане;
  • гражданские лица, работающие в военных формированиях на территории иных государств.

Посредством обращения в органы соцзащиты или по месту службы пособие получают:

  • безработные;
  • учащиеся очно;
  • контрактники на военной и приравненной к ней службе;
  • лица, уволенные из воинских частей в связи с истечением срока трудового договора либо в связи с выводом (передислокацией) войск.

Право на получение пособия, таким образом, может реализовать каждый родитель: в форме обязательного социального страхования либо в форме государственного соцобеспечения.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *